MADRID, 5 (EUROPA PRESS)
El aumento de la legislación, la demanda de los inversores y la creciente presión social están impulsando el interés por la diversidad y la inclusión en materia de inversión sostenible, según han señalado los 14 panelistas del curso de verano de Spainsif 2022.
Durante el encuentro, los ponentes han destacado la amplitud de las cuestiones de diversidad, más allá de la identidad de género y la discapacidad, vinculadas muy estrechamente con aspectos de gobernanza y otras cuestiones sociales para las que se necesita avanzar en métricas.
El desarrollo de normativas como la futura Directiva sobre Información Corporativa de Sostenibilidad (CSRD), la propuesta de Taxonomía Social, la entrada en vigor de Mifid II que a partir de agosto introducirá la pregunta expresa al cliente final sobre sus preferencias de sostenibilidad o el reciente impulso de mercado a los bonos sociales “son palancas para que la diversidad y la inclusión continúen avanzando entre los factores ASG que se tienen en consideración en los productos financieros sostenibles”.
“Los criterios de diversidad e inclusión están ganando más protagonismo en la gestión de las organizaciones por la demanda de los inversores y cada vez serán más importantes”, ha destacado durante su intervención la gerente sénior de ESG de Allfunds, Inés Ruiz de Arana.
